Organisme spécialisé en formation CSE·
Formations CSE obligatoires pour les élus
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Former, accompagner, conseiller
+10 ans d'expertise Formateurs juristes
Formation CSE Obligatoire pour les Élus du Comité
Maîtrisez votre mandat grâce à nos formations CSE dispensées par des juristes spécialisés en droit du travail. Formation économique, SSCT et fonctions spécifiques.
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🔒 Vos données sont confidentielles · Sans engagement
Formateurs juristes experts du droit social et du CSE
En présentiel, visio ou e-learning · Partout en France
4 mois d'accompagnement juridique post-formation inclus
Finançable via le budget de fonctionnement du CSE
Agrément de la DREETS
94%
taux de satisfaction
10 ans
d'expertise
2500+
élèves formés
Ils ont choisi Elite IRP pour la formation CSE de leurs élus
Nos formations CSE
Des formations CSE adaptées à chaque rôle au sein du Comité
Programmes adaptés, dispensés par des juristes experts, avec cas pratiques et accompagnement post-formation de 4 mois.
⚖️
Obligatoire3 jours
Formation Économique du CSE
Maîtrisez vos attributions économiques et sociales : lecture de bilans, procédures de consultation, gestion des budgets et accompagnement des salariés lors des procédures de licenciement.
Formation SSCT – Santé, Sécurité et Conditions de Travail
Identifiez, prévenez et agissez face aux risques professionnels. Maîtrisez le Document Unique, les enquêtes AT/MP et les inspections en matière de sécurité.
Un accompagnement complet pour exercer votre mandat d'élu avec confiance et efficacité.
🎓
Formateurs juristes experts
Des juristes spécialisés en droit du travail qui parlent "terrain" — des réponses concrètes à vos questions d'élus.
🗂️
70% pratique, 30% théorie
Cas pratiques, mises en situation et quizz interactifs pour appliquer immédiatement vos compétences.
📞
4 mois de suivi post-formation
Nos juristes restent disponibles pendant 4 mois pour répondre à vos questions sur votre mandat.
📍
Partout en France & à distance
Présentiel dans vos locaux, visio-conférence ou e-learning. On s'adapte à votre organisation.
✅
Formations conformes au Code du travail
Formations respectant les obligations légales des élus du CSE, avec possibilité de financement.
📝
Programmes sur-mesure
Adaptés à la taille de votre entreprise, au nombre de salariés et aux enjeux spécifiques de votre CSE.
Comment ça marche
Votre formation CSE en 4 étapes simples
De la prise de contact à l'accompagnement post-formation.
1
Demande de devis
Remplissez le formulaire. Un conseiller vous recontacte sous 24h.
2
Programme sur-mesure
Un échange avec votre formateur pour adapter le contenu à votre CSE.
3
Formation CSE
Formation interactive avec cas pratiques, quizz et échanges concrets.
4
Suivi de 4 mois
Accompagnement juridique post-formation pour appliquer vos acquis.
Témoignages
★★★★★94% de satisfaction
Ce que nos élus formés disent de nous
★★★★★
"Bon rythme, explications très claires, excellente approche des règles et du fonctionnement du CSE. La barre est haute pour celui qui assurera la prochaine formation !"
VM
Virginie M.
Élue CSE · Formation économique
★★★★★
"C'était vraiment top. Grâce à vous on est ressorti formés et grandis par l'expérience. Votre professionnalisme et votre humanité ont fait la différence."
IT
Idris T.
Élu CSE · Formation SSCT
★★★★★
"Votre capacité à rendre le sujet simple alors qu'il est plutôt complexe de base. Les modules et explications simplifiées font toute la différence. J'ai adoré cette semaine."
SP
Sophie P.
Secrétaire CSE · Formation complète
Questions fréquentes
Tout savoir sur la formation CSE
Deux formations sont obligatoires pour les élus du CSE : la formation économique (entreprises de 50 salariés et plus) et la formation SSCT (Santé, Sécurité et Conditions de Travail), obligatoire quelle que soit la taille de l'entreprise. Elite IRP propose ces deux formations, conformes aux articles L2315-63 et L2315-18 du Code du travail.
La formation économique est financée par le budget de fonctionnement du CSE. La formation SSCT est prise en charge par l'employeur. Les salaires sont maintenus pendant toute la durée de la formation.
Les élus du CSE choisissent librement leur organisme de formation. L'employeur n'a pas à intervenir dans cette décision.
Une formation en visio ou e-learning peut être mise en place sous 48 heures. Pour une formation en présentiel, comptez environ 15 jours. Dès réception de votre demande, un conseiller vous recontacte sous 24h.
Aucun niveau préalable n'est requis. Nos formations CSE sont accessibles à tous les élus. Les formateurs utilisent un langage clair, des cas pratiques et des exemples concrets.
Elite IRP délivre des attestations de formation à l'issue de chaque session, servant également d'attestation de présence pour l'employeur.
Oui. La durée varie de 3 à 5 jours selon la taille de l'entreprise. Le contenu est personnalisé via un échange préalable avec le formateur pour élaborer un programme sur-mesure.
Oui. Elite IRP met tout en œuvre pour accueillir les personnes en situation de handicap. Informez-nous dès votre première prise de contact afin d'adapter la pédagogie et les moyens techniques.
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